FORMATION DES JEUNES TRAVAILLEURS DOMESTIQUES EN ART CULINAIRE, HÔTELLERIE ET SOINS DE LA PETITE ENFANCE (2022–2026)
Dans le cadre de la promotion de l’inclusion sociale et de l’autonomisation des jeunes, le WCP ASBL met en œuvre un programme de formation professionnelle des jeunes travailleurs domestiques en art culinaire, hôtellerie et soins de la petite enfance, avec l’appui financier du programme ETM-DGD pour la période 2022–2026.
Cette initiative vise à renforcer les compétences techniques et pratiques des jeunes en situation de vulnérabilité, souvent engagés dans des travaux domestiques, en leur offrant des formations qualifiantes et adaptées aux exigences du marché de l’emploi.
Les modules de formation couvrent notamment :
Les techniques de base et avancées en art culinaire (préparation des repas, hygiène alimentaire, présentation des plats)
Les compétences en hôtellerie (service, accueil, entretien des chambres, relation client)
Les notions essentielles en soins de la petite enfance (hygiène, nutrition, sécurité et encadrement des enfants)
En complément, le programme intègre des sessions sur les droits du travail, le développement personnel et l’entrepreneuriat, afin de préparer les bénéficiaires à une insertion socio-professionnelle durable ou à la création d’activités génératrices de revenus.
Objectifs du programme :
Améliorer les conditions de vie des jeunes travailleurs domestiques
Renforcer leurs compétences professionnelles
Favoriser leur insertion sur le marché du travail
Promouvoir leur autonomie économique et sociale
Résultats attendus :
Jeunes formés et qualifiés dans plusieurs métiers
Accès facilité à l’emploi ou à l’auto-emploi
Meilleure protection et valorisation des travailleurs domestiques
Contribution à la réduction de la pauvreté et du chômage des jeunes
À travers ce programme, le WCP ASBL réaffirme son engagement à offrir des opportunités concrètes aux jeunes vulnérables, en les accompagnant vers un avenir digne, stable et prometteur.